腾讯春招进行电子签约，部分企业90%业务实现合同电子化！

近日，腾讯发布招聘公告，宣布2020年春招数量不受疫情影响，将招收校园实习生超3000名。腾讯将启动全程无接触面试，所有笔试、面试环节都在线上进行，并且通过的人员可以通过手机和人脸识别进行电子签约。

受今年疫情影响，很多企业都开始了线上招聘、线上办公，公司日常运营，都比较依赖于各种远程办公工具，甚至部分金融公司将90%的合同电子化。某财富管理企业在疫情期间，将公司办公模式进一步升级，同时升级相关技术措施，上线数据中心，将大量业务服务线上化，合同签约电子化。在2月4日复工后的十天时间里，就实现了90%的合同电子化服务。

其实，目前不仅政府部门使用电子签约，阿里巴巴、索尼、海康威视等顶级企业也都在使用电子签约。据电子签约市场数据报告显示，目前电子签约市场正处于高速发展阶段，新冠肺炎疫情的到来很显然加速了这个过程，2018年电子签约市场为15.7亿，据估计，2021年电子签约市场将突破百亿。

疫情期间，线上签署客户增多，对于客户来说，签约过程中数据传输的速度和安全性都非常重要。在电子签约安全方面，采用实名认证技术，通过手机号三要素、银行卡四要素、人脸识别等多种方式确保签署双方的真实身份和真实意愿，同时在电子数据传输过程中采用加密传输技术，在整个过程中，权威CA机构颁发的CA证书来确保传输数据安全可信。

另外，电子签约采用时间戳固化技术，由我国中科院国家授时中心对每一份电子合同的创建过程进行授时与守时检测。一旦检测到被修改的痕迹，该合同签署即被视为无效，从而保障时间戳证书中的时间准确性和唯一性。整个传输过程中，任何一个环节的攻击和篡改指令，都将导致哈希值变动，时间戳证书检测到变动痕迹，该合同被视为无效，打开该合同就会报错。从而确保电子合同在验证身份-发起合同-传输-签署过程中全程安全保密，不可篡改。

在2015年，电子签约行业就已经进入了全面发展的快车道，这次疫情，给电子签约行业发展打了一针强心剂。电子签约，不仅可以帮助企业实现数字化转型增效，也可以实现客户的线上业务签约，提高工作效率，抗击疫情防范风险。