近期，为了顺应电商行业发展，使需求和供给达到一个平衡的状态，教育部、商务部举办电子商务行业面向2020届高校毕业生网上招聘活动，推出了电商网招活动。
据已知数据显示：2018年全国电子商务交易额31.63万亿元，同比增长8.5%；电子商务从业人员达4700万人，同比增长10.6%。 尤其是疫情爆发后，电商行业更是对人才需求愈加旺盛，不少电商企业相继出台了高校毕业生招聘计划。
由于电商行业人员需求量大，加上今年又是个比较特殊的情况，“远程入职，加强培训”成为目前大部分企业的选择，而“远程入职”的第一大难点就是双方签署合同的方式！今年毕业生招聘在各环节都面临新挑战。如何招得到？怎样促上岗？各家电商企业都在克服难点、打通堵点。几个月的宣讲招聘，某电商龙头企业，经过长时间准备、落实，预计未来将录用2020届高校毕业生约1800名、2021届实习生超1600名。庞大的入职人员数量，在合同的签授上如何实现高效率低成本，成为企业率先考虑的重点。
简历可以是电子版，各类证明可以是电子版，那么合同能不能以电子版的形式进行签授呢？答案是可以的。目前，市面上有很多电子合同服务平台，比如放心签电子合同，它是一种符合国家法律法规的合同形式，不仅如此，还采用国际领先AES256加密算法，多点备份，区块链存证；支持PC、短信/H5、小程序、公众号签署。可快速接入网站系统、OA、ERP或CRM，全流程管理；提供存出证一体化解决方案，构建一个完整、闭环的电子证据链条，法律咨询、出证报告、司法鉴定、网络仲裁，安全无忧。像这类具有相关资质的电子合同就非常符合当下毕业生就业合同的签署。
电子商务前景可观，由于行业门槛不高，行业需求大，并且逐步向三、四线城市乡镇延伸，成为近几年来国内毕业生的入职首选。不论是线上签合同，还是其他范畴。电商行业在很多时候，都会涉及到合同的签署。由于该行业存在较大流动性，传统的合同签署方式极不易保存，电子合同的出现仿佛就是救世主，为电商行业的发展提供便利。
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