电子劳动合同争议怎么办？深圳盐田发布电子劳动合同争议处理规则

如今，电子劳动合同越来越常见，电子劳动合同数据、证据举证、认证规程等该如何规范？近日，《深圳市盐田区电子劳动合同争议处理规则》发布，将对电子劳动合同争议的处理起到很好的规范和指导作用，进一步优化营商环境，促进劳动关系和谐稳定。

据介绍，2020年11月，人社部调解仲裁司印发《关于在深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点地区开展调解仲裁制度机制创新工作的函》，赋予深圳市盐田区开展调解仲裁制度机制创新的四项工作任务，其中包含研究电子劳动合同争议处理规则。盐田区人力局在省市人社部门的支持和指导下，充分研究文件内容和上级部门的工作要求，结合盐田区的实际情况，启动相关工作。

本项工作由市仲裁院牵头，邀请市律协劳动专业委员会专家参加，带领盐田区人力局和深圳大学组成的电子劳动合同争议处理规则项目组进行深入调研。通过企业座谈和实地走访，了解到腾讯、华为、周大福等企业签署电子劳动合同的具体方式、流程、涵盖的内容及签订过程中遇到的问题等基本情况，并与推广使用电子劳动合同的平台探讨针对电子劳动合同的防篡改技术、签订人的信息验证和电子劳动合同鉴定鉴别方式等技术问题。

在此基础上，《深圳市盐田区电子劳动合同争议处理规则》形成，并征求市、区两级人民法院及各相关部门的意见。近日，盐田区召开劳动人事争议仲裁委员会工作会议，审议并原则通过了《深圳市盐田区电子劳动合同争议处理规则》。