劳动者使用放心签电子合同系统流程详解

（1）劳动者个人信息录入

劳动者个人可通过PC端以及手机APP端注册登录，进行身份验证，录入个人信息，填写相关模板，填写模板由企业设置，需采集的信息也由企业设置，信息填写完成提交时，进行人脸识别验证，验证成功后完成入职申请上报。

（2）电子劳动合同查阅

合同生效后，员工可登陆查阅自己签署的合同，通过微信/支付宝/人社放心签等扫描二维码，进入电子合同员工管理平台，进入后点击“我的”按钮，可对本人签署的所有状态的合同进行查阅，包括我的合同、待我签、已完成、已作废、已过期等状态。

（3）电子劳动合同签署

合同发起签约后，需要员工和企业双方在有效期内完成签署，改合同才算完成签署并生效，签署合同可分为三种路径方式，员工自己在“我的合同”处找到需要签署的合同进行签署；
员工通过企业放发送的短信链接或者二维码，直接进入合同签署页进行签署；
员工自己登陆网签电子合同平台，在“我的合同”处进行签署；
如通过短信发起的链接来签署，点击后可在网页上直接签署或点击“支付宝快捷签署”、“微信快捷签署”，仔细阅读完合同内容，确认无误后点击“签署”，可选择手写签名或者默认签章，通过人脸识别后完成签署。

相关内容：

用工单位使用放心签电子合同系统流程详解